Personalreferent Entgeltabrechnung / HR Administration w m d

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich uber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fur noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsfuhrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit - fur eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:Erste Kontaktperson für Mitarbeitende zu sämtlichen Fragen rund um das Beschäftigungsverhältnis von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie ZeugnisVorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung und Meldung an das abrechnende konzerninterne Shared Services - TeamAdministrative Abwicklung von personellen Einzelmaßnahmen sowie Unterstützung beim On- und Offboarding Führung und Pflege der E-PersonalaktenAdministration von Fort- und WeiterbildungenErstellung von regelmäßigen Reports und Personalstatistiken; Personalplanung

Profil:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit entsprechender Weiterbildung im Personalbereich z.B. als Personalkauffrau/-mann Berufserfahrung in der Personaladministration sowie fundierte Kenntnisse in personalwirtschaftlichen Zusammenhängen erforderlichAusgeprägte Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke sowie verantwortungsbewusste und detailorientierte ArbeitsweiseGute praxiserprobte Kenntnisse in SAP HCM erforderlichSicherer Umgang mit Office 365

Ihre Fragen beantwortet Jürgen Pfleiderer Personal- und Verwaltungsleitung

Wir bieten:Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen Bildungsunternehmen und einem engagierten PersonalteamFlexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung und Möglichkeit zum mobilen ArbeitenBetriebliche Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub (Weihnachten,Silvester)Freistellung und finanzielle Unterstützung bei Fort- und WeiterbildungenSonderkonditionen bei allen Studiengängen der SRH Fernhochschule für MitarbeitendeMöglichkeit von Auszeiten/Sabbaticals über Wertkonten, Corporate Benefits uvm.

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